Ich unterstütze Unternehmen dabei, Resilienz in ihre Teams zu bringen – damit Zusammenarbeit, Leistungsfähigkeit, Anpassung an neue Situationen langfristig im Gleichgewicht bleiben. Ob in Form von Impulsvorträgen, Workshops oder begleitender Team- und Organisationsentwicklung: Resilienz ist kein Luxus, sondern ein Erfolgsfaktor bzw. sogar Überlebensfaktor.